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100%员工使用率的途径

员工不仅可以使用HR技术,还可以这完全在您的掌握范围内。

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重要要点

  • Paycom的直接数据交换为员工使用HR技术提供了一个易于理解的窗口,其中包括与单个任务相关的成本以及基于百分比的分数。
  • 员工使用其组织的HR技术的员工越多,则数据输入和重新输入落在HR肩上的次数就越少。
  • 员工使用HR技术可以用作审核跟踪,有助于保护组织免受潜在的法律诉讼。
  • 通过传达人力资源数据自我管理的重要性并不断改进内部流程,组织可以将员工使用率提高到100%。
  • Paycom的软件可以轻松禁用权限,因此经理或HR无法为他们完成员工的任务。