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招募新员工需要大量时间和财务投入,您需要知道自己在做出明智的决定。此信息图分解了背景检查的好处,速度的重要性,如何保持合规性等等。

重要要点

  • 雇用一个人的费用为4,425美元。
  • 高达80%的营业额归因于糟糕的招聘决定。
  • 在就业筛选中,有66%的雇主表示,等待结果是他们最大的挑战。
  • 根据客户研究,Paycom的甄选过程比领先竞争对手快150%。